岗位职责：1、协助总经理制定公司的发展战略，销售战略，制定并组织实施完整的销售计划，领导团队将计划转变为销售结果；2、主要方向是针对美容行业进行相关客户开发、客户管理、客户跟踪、客户维护等，并制定切实有效的工作计划和安排。在较短时间内将公司现有产品与美容行业进行对接；3、制定全年销售费用预算，引导和控制市场销售工作的方向和进度；4、分解销售任务指标，制定责任、费用评价办法，制定、调整销售运营政策；5、建立美容行业客户数据库，了解不同规模用户的现状与可能需求；6、组织部门开发多种销售手段，完成销售计划及回款任务；7、销售团队建设，帮助建立、补充、发展、培养销售队伍；8、主持公司重大营销合同的谈判与签订工作；9、进行客户分析，挖掘用户需求，开发新的客户和新的市场领域。 任职要求：1、28－40岁，大专以上学历，有良好的职业操守，品行优秀，综合素质高；2、具有三年以上美容院店长及店长以上职位任职经验，对于美容院经营管理、团队建设、客户开发等具有一定经验；3、文字能力强，表达能力强；4、具有较强的市场开拓与销售技能；5、具备优秀的沟通能力和团队合作精神，组建和培训团队经验丰富，既往销售业绩良好；6、具备较强的时间管理能力和工作管理能力；7、有很好的热力行业人际资源。工作时间：五天半制工资待遇：底薪加提成+全勤奖福利待遇;五险一金，绩效奖金，全勤奖，包吃，包住，节日福利，带薪年假，年终分红